​

ВЕБИНАР Хочу быть самой любимой для своего любимого!
«Мой мужчина совершенно не ценит меня!»
«Я не чувствую ни любви, ни поддержки с его стороны»
«На любые мои просьбы он откликается критикой или вовсе их игнорирует»
«Когда мы встречались, он был заботливым и внимательным, но все в какой-то момент прекратилось»
«Я как ломовая лошадь, все сама, а он вечно лежит на диване. И при этом я сука»
«Подарки? Какие подарки… Он даже один цветок на 8 марта не подарил»

В чем дело? Есть ли в том, что происходит, мой личный вклад? Возможно ли это исправить?
Отвечу вам на ваши вопросы:

Дело в том, как вы ведете себя! И если вы читаете этот текст, скорее всего, что-то делаете не так…

Про личный вклад вы уже поняли…))

Но есть и хорошая новость! Это можно исправить. Я бы сказала, даже нужно! Вы же не хотите ТАКИХ отношений? Все в вашей власти! Нужно лишь обучиться новым реакциям и новым алгоритмам поведения!

Да, я хочу это изменить!
Специально для этого я сделала вебинар, где делюсь с вами своими самыми секретными знаниями и самыми эффективными методиками:


Итак, что будет происходить на нашем суперсекретном вебинаре?
Вы узнаете, каких женщин выбирают и любят сильные ответственные мужчины

Поймете, как привлечь такого мужчину в свою жизнь

Я расскажу вам, как стать важной и интересной для него

Если вы в отношениях – как изменить их таким образом, чтобы ваш мужчина был ВАШИМ лучшим другом, помощником и поддержкой.

Освоите алгоритм оказания экстренной помощи своим отношениям, если у вас с вашим партнером наступил период охлаждения и проблем.

Научитесь управлять вашими отношениями так, чтобы они складывались наилучшим для вас образом.


Про счастливые отношения!
Как превратить конфликт и ссоры в понимание и взаимное признание!

«Александра, сколько раз я говорила своему партнеру не делать так, а он как будто меня не слышит!»
«С моим мужем невозможно разговаривать, он сразу взрывается!!!»
«У нас нет согласия ни по одному вопросу!» «Что я не делаю, меня все время критикуют и обесценивают!», «Жена вообще не может меня слушать, чуть что сразу истерика!».

Знакомая ситуация?
Давайте вспомним, к чему она приводит:

• К взаимному раздражению и отчуждению
• Обиде и упрекам
• Игнорированию и обесцениванию
• Вечным конфликтам

Не нравится жить так?
Хорошая новость! В вашей власти изменить это!

Хотите?


Специально для решения проблемы вечных конфликтов я сделала вебинар, где делюсь с вами самими эффективными методиками из области семейной терапии, переговоров, коммуникаций и даже некоторых духовных практик, которые позволят вам коренным образом перестроить свое общение не только с вашим партнером, но и с остальными близкими людьми.

Да и не очень близкими, честно говоря, тоже!
Ведь эти навыки позволят вам изменить ваше поведение таким образом, чтобы уметь любой конфликт, спор, несогласие трансформировать в продуктивное общение и достижение договоренностей!

Итак, что будет происходить на моем самом эффективном вебинаре по навыкам успешного взаимодействия?

• Вы освоите навыки УСПЕШНОЙ коммуникации.
• Вы научитесь ВЫДЕРЖИВАТЬ чужое напряжение и злость
• Вы узнаете, как разговаривать не раздражая, а УБЕЖДАЯ
• Вы освоите ПРАВИЛЬНЫЙ алгоритм действий в конфликтных ситуациях
• Вы откроете для себя главный секрет ОБАЯНИЯ и привлекательности

ВЕБИНАР «КАК ИЗБАВИТЬСЯ ОТ СТРЕМЛЕНИЯ ВСЕ КОНТРОЛИРОВАТЬ?»
Вы постоянно контролируете своих близких, партнера
Стремитесь знать все про них, залезаете в личную переписку, телефоны
Требуете постоянных отчетов в духе «где был, что делал, что ел, как был одет и тд»
Вы не можете никому ничего доверить, в результате оказываетесь завалены делами и работой?
Из-за этого у вас портятся отношения с близкими, начальством, подчиненными
Вас избегают и от вас постоянно что-то скрывают
Вы не можете получить новую должность, расширить свой бизнес, потому что не умеете делегировать?
А если делегируете, вы это делаете таким образом, что просто сидите над человеком, постоянно контролируя то, что он делает?

Тогда этот вебинар для вас

На нем я подробно
Рассакажу о причинах и механизмах такого поведения
Объясню, как правильно контролировать окружающих, чтобы не доставать их
Расскажу, как научиться делегировать дела и одновременно не терять контроль над ситуацией
Объясню, как избавиться от тяги к постоянному контролю там, где контролировать что-либо в принципе невозможно

Вебинар Созависимость. Как освободить другого и освободиться самому?
Вебинар доступен в записи!
Созависимость – изначально этот термин пришел из психотерапии зависимого поведения, а затем распространился более широко, так как было замечено, что тот же паттерн поведения отмечается не только в случаях наркомании или алкоголизма одного из партнеров, но и в других отношениях

Люди, страдающие созависимостью:

• Не завершили процесс сепарации,
• Имеют низкую самооценку
• В отношениях тянут все на себе
• Страдают от недооцененности и неудовлетворенности в жизни
• Не могут ничего доверить своему партнеру
• Терпят оскорбления, побои, неуважительное отношение к себе, нарушение границ и взаимных договоренностей
• Годами тянут своего партнера, являясь главным спонсором его нерешенных проблем и слабостей

• Живут не своей жизнью, а жизнью других людей – родителей, партнера, детей, друзей
• Не умеют отстаивать свои границы и нарушают границы других
• Они страдают от тяги к тотальному контролю
• Недоверия к другому
• Высокой тревожности
• Обесценивания себя и других
• Провоцируют и поддерживают худшие наклонности в своих партнерах: алкоголизм, наркоманию, личную безответственность, взращивают в окружающих выученную беспомощность

Это приводит к:

• Несчастливой личной жизни
• Вечной неудовлетворенности собой и другими
• Отказу от самореализации, собственных проектов
• Депрессии
• Повышенной тревожности
• Тоске и апатии

На вебинаре я подробно расскажу:

• О корнях созависимости
• О том, как выходить из ее тисков
• Как менять отношения с другими таким образом, чтобы взращивать их ответственность, уважение к вам, способность самостоятельно решать собственные проблемы.
• Как быть, если вы живете с алкоголиком, наркоманом, человеком, живущим за ваш счет. Опишу подробный алгоритм взаимодействия в данных ситуациях, направленного на их уменьшение и устранение.